144106 (to nie jest sygnatura)
|
005 -DATA I CZAS OSTATNIEJ MODYFIKACJI [,]
|
20090619104326.0
|
020 -Międzynarod. znormalizowany nr książki - ISBN [ , ]
|
9780324580532
|
020 -Międzynarod. znormalizowany nr książki - ISBN [ , ]
|
0324580533
|
040 -Instytucja sporządzająca opis [ , ]
|
SZCZ U/KLR
|
|
SZCZ U/KLR
|
|
SZCZ U/JŚ
|
041 -Język dokumentu [0, ]
|
angielski
|
044 -Kraj miejsca wydania [ , ]
|
USA
|
942 -Rodzaj dokumentu [ , ]
|
Książka
|
100 -Hasło główne - nazwa osobowa [1, ]
|
Cummings, Thomas G.
|
920 -ISBN [ , ]
|
978-0-324-58053-2
|
920 -ISBN [ , ]
|
0-324-58053-3
|
245 -Strefa tytułu i oznaczenia odpowiedzialności [1,0]
|
Organization development & change /
|
|
Thomas G. Cummings, Christopher G. Worley.
|
246 -Wariant tytułu [3,0]
|
Organization development and change
|
250 -Strefa wydania [ , ]
|
9th ed.
|
260 -Strefa adresu wydawniczego [ , ]
|
Mason :
|
|
South-Western Cengage Learning,
|
|
cop. 2009.
|
300 -Strefa opisu fizycznego [ , ]
|
XX, 772 s. :
|
|
il. ;
|
440 -Strefa serii i książki wielotomowej - forma do wyszukiwania [ ,0]
|
International Student Edition
|
504 -Uwaga dot. bibliogr. załącznikowej [ , ]
|
Ind.
|
080 -Uniwersalna Klasyfikacja Dziesiętna [ , ]
|
UDC-P058
|
|
005.7
|
|
Zarządzanie. Zarządzanie organizacyjne.
|
|
=Język angielski.
|
980 -Symbol UKD [ , ]
700 -Hasło dodatkowe - nazwa osobowa [1, ]
|
Worley, Christopher G.
|
Egz.
Data inwentaryzacji
|
Lokalizacja
|
Numer inwentarzowy
|
Status udost.
|
2009-04-02 | BE | E.71847 | -11 |
|